Обновлено в 21:46
По договоренности , 26 лет , Анапа , готова к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 2 года и 5 месяцев
Специалист по охране труда и технике безопасности 7 месяцев (по настоящее время)
Специалист по охране труда и технике безопасности, Специалист по ОТ, ПБ скрыть
Обновлено в 18:19
40 000 Р , 33 года , Анапа , стаж 10 лет и 1 месяц
Руководитель группы по развитию и обучению 2 года и 7 месяцев (по июнь 2017)
ООО "Страховое общество "Сургутнефтегаз"
Внедрена система дистанционного обучения сотрудников.
Специалист по обучению монобрендовой сети, Ведущий специалист отдела кадров (функционал специалиста по обучению), Специалист по обучению скрыть
Все вакансии по 500 Р в Анапе
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено в 17:32
40 000 Р , 26 лет , Анапа , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 3 месяца
Специалист службы Guest Relation 5 месяцев (по август 2017)
Alean Hotel Group (Riviera hotel)
Сезонная работа. 1. Коммуникация с гостями. 2. Работа со специальными пожеланиями и предложениям, а также жалобами гостей. 3. Ведение базы данных по клиентам и их пожеланиям. 4. Ведение базы данных по VIP клиентам и их пожеланиям. 5. Встреча гостей в лобби. 6. Предоставления гостям полной информации о гостинице и услугах. 7. Организация экскурсий по гостинице. 8. Контроль над соблюдением стандартов обслуживания гостей. 9. Внесение информации о гостях в систему управления гостиницей и постоянное ее обновление. 10. Составление гостевых писем. 11. Коммуникация с корпоративными компаниями и туристическими агентствами и получение информации о качестве размещения и обслуживания. 12. Предоставление информации о жалобах и предложениях гостей FrontofficeManager. 13. Координация работы служб приема и размещения гостей. 14. Проверка гостевых номеров перед заездом. 15. Поддержание Стандартов действий гостиницы 16. Подчинение правилам, установленным Корпоративным Кодексом компании. 17. Соблюдение стандартов внешнего вида, принятых в Компании.
Менеджер по работе с клиентами, Директор, Директор магазина женской одежды скрыть
Обновлено в 07:46
55 000 Р , 36 лет , Анапа , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 5 месяцев
Начальник группы подстанций 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
АО "Тюменьэнерго"
Ведение технической документации в группе подстанций. Составляю и контролирую ведение документации по работе с персоналом всего района. Составляю и актуализирую схемы электрических соединений. Контролирую соблюдение требований ПТЭ, ПУЭ, ПОТприЭЭ и других нормативных документов и ОРД. Осуществляю строгий контроль за работой подчиненного персонала (44 человека). Организовываю и контролирую выполнения работ в действующих электроустановках в качестве выдающего наряды и распоряжения, ответственного руководителя работ и т.д. Проведение работы с подчинённым оперативным (34 человека) и ремонтным (9 человек) персоналом. Составляю программы противоаварийных и противопожарных тренировок, программы специальной подготовки и технической учёбы персонала. Подготовка персонала к соревнованиям по профессиональному мастерству. В 2017 и 2015 годах команды под моим руководством занимали первые места, в 2016 - призовое. Аттестованный инструктор-реаниматор. Обучаю персонал практическим навыкам оказания первой помощи пострадавшим! Организация обучения персонала и допуск к самостоятельной работе. Проверка комплектации и сроков испытания средств защиты до и выше 1000 В. 5 группа по электробезопасности.
Электромонтер ОВБ 6 разряда, Электромонтёр оперативно-выездной бригады 5 разряда, Электромонтёр ОВБ 5 разряда, Электрик-оператор, Электромонтер скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности , 37 лет , Анапа , готова к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 19 лет и 1 месяц
Заместитель директора по финансово-правовым вопросам 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Микрон"
Руководство отделом по юридическому сопровождению финансово-юридической деятельности;Защита интересов компании в арбитражных судах и судах общей юрисдикции, контроль, сопровождение исполнительного производства, составление претензий и исковых заявлений;договорная работа: подготовка, проверка, визирование договоров, принятие мер по разрешению разногласий. В подчинении 2 юрисконсульта и бухгалтерия;организация и управление работой юридического отдела в системе нескольких юридических лиц;Регистрация (а также закрытие) юридических лиц, внесение изменений в существующие учредительные документы; Правовая экспертиза приказов, инструкций, положений актов, иных локальных нормативных актов; Представительство в судах, государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, ведение судебных и арбитражных дел, исполнительного производства; Организация, ведение и стандартизация договорной работы в компании (хозяйственных договоров, договоры по поставкам продукции, оказанию услуг, выполнению подрядных работ и пр.); Юридическое обеспечение лицензирования деятельности, сертификации продукции, системы управления и пр. Представление интересов в процедурах банкротства, организация и проведение торгов, оформление и регистрация аренды, оформление земельных участков.
Помощник арбитражного управляющего, практикующий юрист в частной практике, Заместитель генерального директора по собственности, Начальник юридического отдела, Ведущий специалист-эксперт, Госналогинспектор, Специалист, Юрисконсульт скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности , 45 лет , Анапа , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 21 год и 9 месяцев
Соучредитель компании 5 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ЧОА ООО "Спрут"
Организация и обеспечение охраны, безопасности людей, объектов на территории Российской Федерации.
Руководитель экономической безопасности, Директор по безопасности, Управляющий директор обособленных подразделений, Депутат Думы города Владивостока, Первый заместитель генерального директора, Начальник службы безопасности, СХ ООО Раздольненское, Личная охрана генерального директора, Личная охрана генерального директора, Командир десантно-штурмовой роты морской пехоты, капитан запаса скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности , 28 лет , Анапа , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 6 лет и 10 месяцев
Менеджер по персоналу 1 год (по настоящее время)
ООО "Оптовик"
Сентябрь 2016 - февраль 2017: - полное ведение КДП (штат более 300 человек, восстановление КДП); - администрирование удаленных подразделений (Анапа, Новороссийск, Краснодар); - ведение нескольких юр.лиц; - миграционный учет иностранных граждан; - работа с ЦЗН; - работа в программах 1С ЗУП 8.2, Торговля; - ведение табелей учета рабочего времени; - подготовка и выдача справок по запросах сотрудников; - ведение, хранение и учет трудовых книжек и т. д. Март 2017 - июнь 2017 - подбор персонала (первичный отбор резюме, телефонное интервью, активный поиск, работа с работными и др. сайтами, проведение собеседований); - участие в ярмарках вакансий; - отчетность; - участие в поддержании внутренней корпоративной культуры. Подбор линейного персонала (кладовщики, грузчики, менеджеры по продажам розница, менеджеры по продажам опт, водители-экспедиторы и т.д.), подбор на не массовые позиции (тренинг-менеджер, бренд-менеджер, менеджер по развитию территории, бухгалтер, менеджер по закупкам, специалист по работе с рекламациями и т. д.) Июнь 2017-по н.в. Подбор IT-специалистов в одно их предприятий группы компаний
Обновлено 20 августа
По договоренности , 47 лет , Анапа , стаж 12 лет и 2 месяца
Начальник службы социального развития 6 лет и 7 месяцев (по февраль 2014)
АК "Транснефть" ОАО МН "Дружба" КРУ
Руководство службой социального развития; • Подготовка проектов договоров социальной сферы и контроль за их исполнением (соблюдение порядка согласования, заключения, исполнения), ведение журнала учета договоров; • Анализ и контроль расходов и доходов по статьям бюджета, относящихся к социальной сфере: «Вакцинация сотрудников», «Питание сотрудников», «Фитодизайн», «Оздоровление сотрудников», «Оздоровление детей сотрудников» и др.; • Планирование и организация мероприятий по программам оздоровления сотрудников управления; • Составление отчетов по итогам работы за квартал, полугодие, год по курируемым вопросам; • Рассмотрение писем и заявлений граждан по вопросам, входящим в компетенцию начальника службы, своевременный контроль за подготовкой и правильностью ответов на них (ссуда, материальная помощь и др.); • Определение нуждающихся в приобретении жилой площади, а также сбор необходимых документов; • Организация и социальное обеспечение аудиторских проверок управления (обеспечение: питанием, проживанием); • Другие вопросы, входящие в компетенцию службы.
Инспектор по кадрам, Главный специалист, Специалист 1 категории, Специалист 2 категории скрыть
Обновлено 16 августа
40 000 Р , 32 года , Анапа , Английский (Базовый) , стаж 10 лет
Старт менеджер по развитию связей 1 год и 9 месяцев (по июль 2017)
Анапский завод кровли и фасада
Развитие клиентской базы, заключение договоров по продвижению продукта (дилер), отслеживание дебиторской задолженности, отчёт о проделанной работе.
Главный редактор, Руководитель, Менеджер по закупкам, Директор по маркетингу скрыть
Обновлено 16 августа
По договоренности , 22 года , Анапа , готова к переезду , стаж 1 год и 5 месяцев
Менеджер по кредитованию, брокер 4 месяца (по январь 2017)
ООО "Директ кредит" М.Видео
Флорист, Бухгалтер-кассир, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 15 августа
25 000 Р , 31 год , Анапа , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 4 месяца
Специалист отдела персонала 3 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ЗАО "Тандер"
Функциональные обязанности: 1) прием сотрудников по вопросам (консультации, справки, копии документов); 2) прием кандидатов для заполнения анкет; 3) прием звонков кандидатов; 4) ведение журналов учета (приказов, Тр.книжек и др.) и реестров; 5) вопросы с мед.книжками (хранение, контроль сроков, компенсации расходов); 6) ведение и хранение трудовых книжек; 7) прием на работу, (ЗУП, документы), кадровое перемещение (ЗУП, документы), оформление отпуска, больничного (ЗУП, документы), увольнение сотрудников (ЗУП, документы); 9) контроль графиков работы сотрудников; 8) формирование сшивов приказов (увольнение, прием, перевод); 9) формирование заявлений для изготовления зарплатных карт; 19) формирование списков на мед. полиса, предоставление списков в страховую компанию; 10) консультирование и перевод сотрудников в НПФ
Специалист по кадрам, Делопроизводитель, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 15 августа
По договоренности , 47 лет , Анапа , готов к переезду , стаж 30 лет и 3 месяца
Специалист по охране труда 1 категории 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Арбат отель менеджмент( отель пять звёзд)
Отсутствие несчастных случаев
Инженер по охране труда, руководитель группы охраны труда, Командная скрыть
Обновлено 15 августа
По договоренности , 36 лет , Анапа , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 3, , Немецкий (Базовый) , Турецкий (Базовый) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 6 лет и 5 месяцев
Специалист по ОТ ПБ и ООС 1 год и 7 месяцев (по июнь 2017)
Саус Тамбей СПГ
Инженер по охране труда, Инженер по охране труда, Инженер по охране труда и промышленной безопасности, Инженер по охране труда и промышленной безопасности скрыть
Обновлено 15 августа
70 000 Р , 58 лет , Анапа , Украинский (Свободно владею) , стаж 38 лет и 2 месяца
Координатор по обеспечению безопасности объекта 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ЗАО ШТРАБАГ
Организация безопасной работы объекта. Организация охраны товаро-материальных средств. Организация и контроль пропускного и внутриобъектового режима. Проверка персонала. Проверка подрядных организаций. Взаимодействие с правоохранительными и надзорными органами.
Заместитель генерального директора по безопасности и юридическому сопровождению, Начальник службы скрыть
Обновлено 14 августа
80 000 Р , 35 лет , Анапа
Обновлено 13 августа
40 000 Р , 46 лет , Анапа , готова к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 11 лет и 10 месяцев
Руководитель службы персонала 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО Курортный отель "Гранд Прибой"
Основные обязанности: - централизация кадрового администрирования; - подготовка кадровых документов, политик и положений в соответствии с действующим законодательством и корпоративными стандартами; - организация и контроль работы по поиску и подбору сотрудников на основе оценки их квалификации, личных и профессиональных качеств; - проведение организационных изменений, обеспечение соответствия организационной структуры корпоративным стандартам; - формирование штатного расписания; - внедрение корпоративных политик и положений в части управления персоналом; - участие в составлении бюджета, контроль исполнения (планирование численности и ФОТ); - создание кадрового резерва; - взаимодействие с ВУЗами, организация практик для студентов с целью привлечения на работу.
Менеджер по персоналу, Менеджер по управлению персоналом / Руководитель группы кадрового администрирования, Бухгалтер по заработной плате и кадрам, Бухгалтер по заработной плате и кадрам, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено 10 августа
25 000 Р , 28 лет , Анапа , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 6 месяцев
Менеджер по персоналу 1 год и 3 месяца (по март 2017)
Food Retail Group
1. Кадровое администрирование вверенных ЮЛ: 1.1 Прием сотрудников, перевод, увольнение, ведение Личных дел сотрудников. 1.2. Штатные расписания, Приказы, Трудовые договоры, Доп. соглашения, Должностные инструкции (рестораны) ЛНА: ПВТР, Положение о зп. 1.3 Учет бланков трудовых книжек 1.4. Выдача справок с места работы, копий трудовых книжек (электронная подача заявок из ресторанов и оповещение о готовности) 1.5. Проверка табелей ресторанов (электронный учет рабочего времени через Тайм чек) 1.6. Администрирование отпусков (офис, рестораны). Уведомления отпусков. 2. Автоматизация учета, отчетности (инициатива и продвижение) единая по всем проектам: 3. Ежемесячный отчет СЗВ-М в пенсионный фонд на 40 юр.лиц 4. Взаимодействие с УР, ШП, менеджерами ресторанов по КДП (АХУ) 5. Обучение по КДП для УР, ШП, МЗ по КДП (АХУ) 7. Внедрение системы Тайм-чек по Холдингу 8. ОТПУСКА в ресторанах. Графики отпусков. 9. Ежемесячный отчет по КДП и ССЧ (текучесть кадров) 10. Численность персонала (предоставление информации руководителю отдела подбора (еженедельно).. 11.. Архивирование кадровой документации (ежегодно). 12.. Внедрение и контроль за выполнением алгоритма вхождения в компанию каждого вновь принятого сотрудника
Региональный менеджер по персоналу, Управляющий по общим вопросам, Менеджер по персоналу, Специалист отдела управления персоналом, Менеджер 3-ий категории, Менеджер по продажам банковских продуктов скрыть
Обновлено 10 августа
30 000 Р , 31 год , Анапа , стаж 4 года и 8 месяцев
Психолог 4 месяца (по ноябрь 2016)
ООО "София"
• Консультирование, дигностика инвалидов; • Проведение тренингов, семинаров, обучающих лекториев; • Обеспечение благоприятного психологического климата в коллективе; • Составление отчетной документации; • Занятия по арт-терапии с инвалидами; • Работа по собственной программе.
Психолог, Психолог, Психолог, помощник руководителя, тренер скрыть
Обновлено 10 августа
25 000 Р , 31 год , Анапа , стаж 8 лет и 11 месяцев
Психолог 4 месяца (по ноябрь 2016)
ООО "София"
• Консультирование, диагностика инвалидов; • Проведение тренингов, семинаров, обучающих лекториев; • Обеспечение благоприятного психологического климата в коллективе; • Составление отчетной документации; • Занятия по арт-терапии с инвалидами; • Работа по собственной программе. Уволена по собственному желанию в связи с сокращением ставки.
Психолог, Психолог, Психолог, помощник руководителя, Психолог, менеджер по персоналу, Психолог скрыть
Обновлено 8 августа
30 000 Р , 31 год , Анапа , Английский (Технический) , стаж 8 лет и 3 месяца
Инженер-эколог 8 лет и 3 месяца (по декабрь 2016)
LG Electronics RUS
- Составление и сдача в контролирующие органы периодической отчетности по экологии; - Составление и согласование расчетов за негативное воздействие на окружающую среду; - Подготовка и введение системы стандартизации ISO 14 000; - Подача ежегодной госстатотчетности по форме 2-ТП. Решение вопросов в области охраны труда: - Подготовка процедуры аттестации; - Анализ вредных условий труда и мероприятия по их улучшению; - Медицинские осмотры; - Разработка и ведение программы производственного контроля.
Обновлено 8 августа
20 000 Р , 45 лет , Анапа , Немецкий (Базовый) , стаж 8 лет и 5 месяцев
Главный специалист по подготовке и учету кадров 4 года и 11 месяцев (по февраль 2016)
ГУ "Дирекция федеральных целевых и региональных программ"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: • Подбор персонала • Оформление приема на работу, перевода, увольнения • Расчет дней неиспользованного отпуск • Оформление трудовых договоров, доп. соглашений • Ведение, заполнение, выдача трудовых книжек • Ведение личных карточек • Составление должностных инструкций • Регистрация входящей и исходящей корреспонденции.
Инспектор отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 7 августа
По договоренности , 57 лет , Анапа , стаж 32 года и 4 месяца
Специалист по гражданской обороне 1 год и 2 месяца (по август 2017)
ГБУ СО КК "Анапский КЦСОН"
Занималась разработкой документации по гражданской обороне и антитеррористической защищенности, а так же занималась вопросами экологии и организацией доступной среды для получателей услуг
Директор торгового центра, Старший инспектор административного отдела, Инженер, Инженер-проектировщик скрыть
Обновлено 6 августа
По договоренности , 48 лет , Анапа , готова к переезду в Ленск , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 9 месяцев
ИО начальника планово-экономического отдела 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ГБУК КК "КГИАМЗ им.Е.Д.Фелицына"
Организация работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности; Финансовое планирование: составление бюджета доходов и расходов, бюджета движения денежных средств; Составление проектов перспективных и годовых планов деятельности организации с разбивкой по кварталам, выполнение расчетов и обоснований к ним; Обеспечение оперативного финансирования, выполнение расчетных и платежных обязательств, своевременное отражение происходящих изменений в платежеспособности организации, отслеживание состояния собственных средств; Осуществление контроля за выполнением финансовых показателей, соблюдением кассовой дисциплины, обеспечение соблюдения режима экономии. Составление баланса доходов и расходов; Расчет себестоимости готовой продукции, калькуляции; Контроль качества договоров, их эффективности; Составление установленной отчетности о результатах финансовой деятельности организации; Формирование бюджета по расходам на персонал; Расчет премий согласно Положению об оплате труда всех подразделений с учетом ведомственных нормативных актов и двух источников финансирования. Контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате. Анализ фонда оплаты труда и контроль эффективности расходования.
Ведущий экономист по труду, Менеджер по персоналу, Специалист отдела кадров, Инженер, Специалист по кадрам, Экономист-руководитель отдела сбыта, Экономист-руководитель отдела маркетинга скрыть
Обновлено 6 августа
По договоренности , 48 лет , Анапа , Английский (Технический) , стаж 5 лет и 11 месяцев
ИО начальника планово-экономического отдела 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ГБУК КК "КГИАМЗ им.Е.Д.Фелицына"
Организация работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности; Обеспечение оперативного финансирования, выполнение расчетных и платежных обязательств, своевременное отражение происходящих изменений в платежеспособности организации, отслеживание состояния собственных средств; Осуществление контроля за выполнением финансовых показателей, соблюдением кассовой дисциплины, обеспечение соблюдения режима экономии. Составление баланса доходов и расходов; Формирование бюджета по расходам на персонал; Контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате. Анализ фонда оплаты труда и контроль эффективности расходования. Контроль качества договоров, их эффективности; Составление установленной отчетности о результатах финансовой деятельности организации.
Ведущий экономист по труду, Менеджер по персоналу, Специалист отдела кадров, Инженер скрыть
Обновлено 6 августа
45 000 Р , 39 лет , Анапа , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 4 месяца
Управляющий магазином 5 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО " Остин"
1. Организация работы на предприятии согласно существующим стандартам, нормам и правилам обслуживания. 2. Обеспечение бесперебойной работы магазина. 3. Контроль над состоянием учета и сохранности материальных ценностей на предприятии, ведение первичной отчетности и анализа эффективности работы. 4. Разработка штатного расписания. Подбор и расстановка кадров. Адаптация. 5. Мотивация персонала, обучение стандартам обслуживания, аттестация сотрудников. 6. Контроль над соблюдением техники безопасности. (работа с клиентами, решение кадровых вопросов, подбор, оценка, координация и обучение персонала, управление персоналом, мерчандайзинг, ведение документации, прием товара, учет движения товара, в подчинении 12 сотрудников)
Заместитель директора, Управляющая, Директор, Преподаватель скрыть

Параметры поиска

Очистить

Кадры, управление персоналом

 
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.